Har hjulpet tusenvis ut i jobb – og er klare for å hjelpe flere

Stor aktivitet, optimisme og økende etterspørsel etter nøkkelpersonell er trenden på Haugalandet. Det medfører travle dager hos Level Personal, som nå har spisset driften ytterligere – med fullt fokus på rekruttering.

F.v. Arnt Ole Bang, Kjersti Tveito Veim, Anne Gro Andreassen og Tor Arne Egeland.

Haugalandet har et variert næringsliv med ikke minst en sterk maritim klynge. Kompetansebehovet er økende, og det gir et marked for rekrutteringsbyråer med lokal forankring.

– Vi merker det godt og drar nytte av den mangeårige kompetansen og posisjonen vår, sier Tor Arne Egeland i Level Personal.

Han presiserer at det tar tid å bli god på rekruttering. Tilgangen på de riktige personene må opparbeides.

Stor optimisme

Tor Arne og teamet hans har lang fartstid som spesialister på rekruttering av ledere og nøkkelpersonell.

– Vi bikker vel 100 års erfaring til sammen, ler salgssjef Arnt Ole Bang.

Rundt bordet sitter de; Tor Arne og Arnt Ole foruten Kjersti Tveito Veim, som er avdelingsleder, samt rådgiver Anne Gro Andreassen.

– Det er travle tider for oss om dagen, og vi er glade for at Haugalandet er i et positivt driv på næringsfronten. Det gjør også kompetansebehovet stadig større, kommenteres det ved bordet.

En livsstil

Level Personal tar oppdrag for virksomheter i alle størrelser, i både privat og offentlig sektor, og samarbeider med flere av de ledende bedriftene på Sør-Vestlandet. Målet deres er å være best på kompetanse og ha den beste kandidatbasen.

– Det meste skjer på søk for tiden. Det vil si at vi må lete aktivt etter de riktige kandidatene til de ulike stillingene, benytte oss av nettverket og verktøyene våre. Vi har opparbeidet oss en solid base og et godt nettverk etter alle disse årene, og det får kundene mye igjen for, sier Tor Arne.

– Vi må hele tiden være påskrudde og fremoverlente. Det er også noe av det kundene får når de velger Level Personal. En tilgjengelig gjeng som vil bedriftene det beste, nikker Kjersti.

– Mange har brukt oss i alle år. Det viser at de har tillit til oss, og det er fint. Vi jobber i team med bedriftene vi hjelper. Dette er ikke bare en jobb, men en livsstil. Vi er rett og slett på sju dager i uka og gjør alt vi kan for å finne de riktige folkene til kundene våre, sier Arnt Ole.

Klare for mer

Level Personal drev tidligere med både rekruttering og bemanning. Nå er de to tjenestene delt, og gjengen som sitter rundt bordet, har fullt fokus på rekrutteringsbiten.

– Vi satser for fullt og leverer allerede til hele Rogaland. Vi har ambisjoner om å ta enda flere markedsandeler fremover, også utenfor fylket, sier Anne Gro.

De er alle skjønt enige om at starten på 2024 har vært svært positiv, og de ser lyst på både det inneværende og de kommende årene.

– Vi har rett og slett hatt en sjeldent bra start på året. Jo da, det ser lovende ut, smiler Tor Arne.

Utfyller hverandre

Ingen tvil om at denne gjengen trives på jobb, og at de ser store fordeler med lokasjonen på Haugalandet, med et blomstrende næringsliv og stor maritim satsing.

– Vi har kunder som vi setter stor pris på, som driver med store og viktige ting. Det føles godt å kunne hjelpe dem og se at vi har lykkes med ansettelser, sier Anne Gro.

– Så har vi det veldig kjekt sammen også, legger Kjersti til.

– Vi ler mye, har god takhøyde og kan snakke om alt. Og vi dyrker hverandres ulikheter.

Kjersti utdyper;

– Det handler om å kartlegge hva hver enkelt er god på og trives med. Fordeler en oppgaver deretter så kommer en langt, og det føler vi at vi har gjort. Vi utfyller hverandre med andre ord, avslutter hun.

(Tekst SMe bearbeidet etter innspill.)